Diversität in Führungsteams gestalten

Diversität ist ein Erfolgsfaktor in Führung und Organisation. Dieser Kurs vermittelt Handlungskompetenz, Vielfalt in Teams zu nutzen und Diskriminierung vorzubeugen. Nachhaltiges Lernen fördert eine inklusive Organisationskultur in Gesundheitsfachberufen.

Inhalte:

• Chancen und Herausforderungen von Diversität

• Vielfaltsbewusstsein entwickeln

• Kommunikations- und Führungstechniken anpassen

• Teamleistung durch Diversität steigern

• Nachhaltige Diversitätsstrategien verankern

Alle Inhalte können auf Wunsch des Auftraggebers angepasst werden.

Umfang:

Dauer und Umfang des Kurses werden passgenau auf die Lernziele, Inhalte und Rahmenbedingungen abgestimmt.